Pusťte se do digitálního vzdělávání
Pracovní trh se mění a je nezbytné na probíhající změny reagovat. Už nyní rapidně přibývá nových druhů práce, nových nároků na dovednosti. Podle studie neziskové organizace Aspen Institute z roku 2022 budou změny během této dekády zásadní pro budoucí konkurenceschopnost celé Evropy. Přes 90 % všech pracovních pozic bude vyžadovat alespoň základní digitální dovednosti. Dnes je to jen cca 54 %.
Nevyužitý potenciál nyní představují méně zastoupené skupiny pracující v oblasti ICT. Hlavně ženy! V oboru jich pracuje pouhých 10 %. Faktorů je celá řada. Dívky dostávají menší podporu pro studium technických oborů na základních a středních školách, genderové předsudky je limitují při výběru budoucí práce, ve volbě kariéry je ovlivňuje nutnost sladit s ní péči o děti. Co důvodem naopak není, je chybějící talent.